​    7月19日，市城管执法局党组书记、局长程德凯一行赴宣汉县城管办，专题调研城市管理职能职责、机构设置以及环卫保洁等工作。

    在宣汉县城管办会议室召开的专题座谈会上，宣汉县城管办党组书记、主任冯永红，教导员王洪举以及班子成员，直属环卫所、园林所、路灯所负责人参加座谈会。冯永红就宣汉县城管办的基本情况、存在问题及主要做法，包括运用“四则运算”（加强队伍建设、减少执法纠纷、乘势而上整治、消除管理难点），提升执法水平；打造“四项工程”（亮点工程、形象工程、绿色工程、美化工程），提升城市形象；坚持“四个兼顾”（分内兼顾分外、常态兼顾精细、工作内兼顾工作外、效益兼顾安全），提升统筹能力做了汇报，并就城管工作合理匡定管理职责、合理设置综合机构、合理确定执法编制、刚性提高协管员待遇、刚性保障城市管理投入提出了建议。

    在听取宣汉县城管办及相关负责人的工作汇报后，程德凯与宣汉县城管办负责人就主城区落实路段责任制、临时摊区管理、市民投诉处理、少数民族新疆人摊贩管理等方面进行了深入交流、探讨。程德凯指出，宣汉县城管办一些管理模式、措施值得市级城管学习和借鉴。同时结合宣汉县城管办提出关于城市管理工作的建议，程德凯要求：一是要认真贯彻落实中央、省、市三级党委及政府关于城市执法体制改革，加强城市管理工作的文件精神，进一步理顺我市城管体制机制，推进全市城市管理和行政执法事业发展；二是要坚定信心，做到城管工作常抓不懈。做好“五个结合”，即：软硬结合、长短结合（日常管理与重点整治相结合）、疏堵结合、建管结合、专群结合，把握好城管工作的重点和难点；三是要大力做好宣传工作，努力提升城管新形象。特别是城管执法工作职责、工作理念等内容进行多形式、多渠道、全方位宣传，提高市民群众对城市管理的参与意识、文明意识，着力提升城管队伍形象，开创城管工作的新局面。

    局党组成员、机关党委书记张宏，人事科负责同志一同参加调研。（局人事科供稿）