一是凝心聚力加强队伍建设

要强化规矩意识，下更大力气纠治群众身边的不正之风和腐败问题，把遵规守纪内化为思想自觉和行动自觉。要明确培养路径，通过多个岗位适应、多项工作磨砺、多种问题处理，让有潜力、有能力的干部在不同岗位上得到全方位锻炼。要鲜明用人导向，为敢担当善作为的干部成长搭建平台，不断完善干部队伍梯次结构，激发干部队伍活力。

二是扎实有力推进重点工作

要全力以赴推进“两改”工作，优化资源调配与整合，确保6月底前全面完成改造任务。要攻坚克难推进污水治理，确保高质高效完成目标任务，早日见到成效。要坚定信心冲刺“创文”达标，持续巩固创建工作成果，确保牵头点位全面达标。要动真碰硬抓好环保整改，全面做好普查复检和自查自纠，以务实举措督促问题整改到位。要抢抓“两重”“两新”工作机遇，吃透弄懂政策，强化项目包装，加强资金争取，推动项目尽早落地。

三是持之以恒抓好安全生产

要增强责任意识，深入开展安全生产治本攻坚三年行动、“强安2024”监管执法专项行动，加强城市内涝治理，强化内涝项目建设，把“时时放心不下”的责任感转化为“事事心中有底”的行动力。要抓好隐患整改，深入贯彻落实习近平总书记关于燃气安全工作重要指示批示精神，严格落实隐患闭环管理机制，确保安全隐患真整改、改到位。要加强值班值守，严格落实值班值守制度和领导带班制度，确保值班人员认真履行岗位职责，确保快速反应、科学高效处置，及时防范化解各类风险隐患。